Digitaal Specialist (m/v/x)
Ben jij enthousiast om aan de slag te gaan als Digitaal Specialist, ook wel bekend als OSINT Specialist, bij het Haagsch Recherchebureau? Als dit werkgebied jouw passie is en je hart sneller gaat kloppen van het doorzoeken van het (dark) web, het gebruiken van de nieuwste OSINT software, het schrijven van scripts en het onderzoeken van gegevensdragers, dan hebben wij de perfecte uitdaging voor jou.
Wat ga je doen?
Bij Haagsch Recherchebureau draai je als Digitaal Specialist zelfstandig of in teamverband onderzoeken. Een van jouw taken is het vastleggen van gedragingen van subjecten door middel van online onderzoek. Je analyseert gegevensdragers en voert forensisch onderzoek uit om waardevolle informatie te verzamelen.
Je hebt een belangrijke rol bij het opsporen van fraudeurs, criminelen en vermiste personen en traceren van assets en het in kaart brengen van bedrijfsstructuren. Daarnaast ben je verantwoordelijk voor het maken van risicoanalyses voor onze tactisch rechercheurs.
Deze bevindingen rapporteer je, in het Nederlands en Engels, in heldere en foutloos geschreven rapportages, zodat ze bruikbaar zijn in juridische procedures en andere relevante situaties.
Je zult bovendien in online oplichtingszaken aangifte doen als gemachtigde bij de politie.
Wat ligt er voor je klaar?
We zorgen goed voor je, zodat jij je kan focussen op jouw specialistische werk en je thuisvoelt in een team waarop je kunt bouwen. Zo nemen we veel voor je uit handen:
- Je ontvangt een brutosalaris van € 35 tot € 45 per uur afhankelijk van kennis en ervaring.
- Je bouwt ieder jaar een mooi pensioen op met een bruto inleg van € 5 per uur.
- Je krijgt een reiskostenvergoeding van € 0,50 per km, waarvan € 0,23 per km onbelast.
- Je krijgt een maaltijdvergoeding voor een (gezonde) maaltijd en drinken onderweg.
- Je blijft gezond met ons fietsplan en zorgcollectief en onze bedrijfsfitnessregeling.
- Je krijgt toegang tot onze heimelijke middelen, cover materialen, apps en wagenpark.
- Je krijgt een (e-)simkaart van de zaak waarmee je altijd optimaal bereikbaar bent.
- Je bent goed verzekerd bij eventuele calamiteiten en ongevallen.
- Je wordt onderdeel van een divers en enthousiast onderzoeksteam.
- Je krijgt psychosociale ondersteuning vanuit ARQ als dat nodig is.
- Je krijgt ieder jaar een mental check-up, zodat je ook mentaal gezond blijft.
- Je komt te werken voor alle soorten opdrachtgevers van particulier tot multinational.
- Je ontvangt een mooie bonus wanneer je een opdrachtgever of collega aandraagt.
Wat heb jij in huis?
Vanwege de complexiteit en risico's van onze onderzoeken is het voor deze functie belangrijk om reeds ervaring te hebben in het werkveld.
- Je beschikt over HBO- of WO-werk- en -denkniveau en een analytische blik.
- Je beheerst de Nederlandse en Engelse taal in woord en geschrift.
- Je bent in het bezit van het diploma Particulier Onderzoeker of bent bereidt dit te behalen.
- Je bent in het bezit van één of meerdere OSINT diploma's van Aware Online of DataExpert.
- Je hebt aantoonbare ervaring met digitaal forensisch onderzoek.
- Je weet uitgebreide sockpuppets op te bouwen en deze te onderhouden.
- Je weet hoe je digitaal onderzoek uitvoert op social media zonder sporen achter te laten.
- Je weet hoe je bedrijfsstructuren in kaart brengt en analyseert voor nader onderzoek.
- Je weet hoe je telefoonnummers, e-mailadressen en crypto wallets onderzoekt.
Haagsch Recherchebureau in het kort
Wil jij het verschil maken en bijdragen aan een fraudevrij Nederland? Bij Haagsch Recherchebureau bieden we jou de kans om dat stapje extra te zetten. Je werkt je met een team van 8 gedreven collega’s door heel Nederland. Vanuit onze basis in de politieke hoofdstad en vijf strategische vergaderlocaties verspreid over het land ondersteunen we particulieren, ondernemers, (lokale) overheden en corporates met fraudeonderzoek en -preventie.
Onze kracht ligt in een persoonlijke benadering en tactisch specialisme. We begrijpen de uitdagingen in diverse sectoren, zoals zakelijke dienstverlening, retail & e-commerce, automotive, hr & detachering, bouw, vastgoed, zorg, financieel en horeca. Met ons werk verzamelen we onafhankelijke bewijslast voor civiele procedures, ontslagzaken en (strafrecht) aangiftes bij de politie. Zo geven we onze opdrachtgevers weer grip op hun leven en bedrijf.
Bij ons draait het om persoonlijk, hoogwaardig, veilig en innovatief werken.
Gelijke kansen
Denk je dat deze functie bij je past, maar voldoe je niet aan alle eisen? We moedigen je aan om toch te solliciteren! Bij het Haagsch Recherchebureau geloven we in talent en kijken we verder dan een lijstje met criteria. We werven de beste mensen, ongeacht je culturele achtergrond, fysieke beperking, genderidentiteit, geloofsovertuiging, geaardheid of leeftijd. Samen maken we het verschil!
Acquisitie naar aanleiding van deze vacature wordt niet op prijs gesteld.
Vacature delen of opslaan?
Is deze vacature wellicht meer iets voor je collega, vriend(in) of familielid? Deel deze vacature gerust.
Selectieprocedure
In de selectieprocedure kijken we naar jouw geschiktheid, leren we je beter kennen en toetsen we je integriteit. De doorlooptijd van onze selectieprocedure (exclusief screening) is 1-2 weken.
1. Kennismakingesprek
In het kennismakingsgesprek leren we elkaar beter kennen en vertellen we je meer over de branche, ons bedrijf en wat je kunt verwachten.
2. Online capaciteitentest
In het online capaciteitentest kijken we naar drijfveren, culturele voorkeuren, competenties, intelligentie, ontwikkelingsgebieden en DISC.
3. Assessment
In het assessment geven we je verschillende opdrachten die je denkwijze en werkwijze in de praktijk inzichtelijk maken.
4. Interview
In het interview gaan we dieper in op je assessment resultaten, je eerdere werkervaring, waarom je dit graag wilt en hoe je in het leven staat.
5. Intest*
Tijdens de intest toetsen we je rijvaardigheid en kijken we naar je inzicht en rijgeschiktheid voor het heimelijke werkveld.
6. Arbeidsvoorwaarden
Heb je stap 1 t/m 5 succesvol doorlopen? Gefeliciteerd, we doen je graag een aanbod in een arbeidsvoorwaarden gesprek.
7. Medische keuring*
Met de medische keuring weten we zeker dat je fit genoeg bent om veilig en verantwoord voor ons aan het werk te kunnen in uitdagende omstandigheden.
8. Screening
Met het aanvragen van een VOG en gele pas weten we zeker dat je nooit in aanraking bent geweest met politie in Nederland of het buitenland.
*Deze onderdelen zijn alleen van toepassing als je solliciteert op een tactische functie in het veld, zoals: Tactisch Rechercheur en Verkenner.
Direct solliciteren?
Laagdrempelig solliciteren vinden we belangrijk, vandaar dat je bij je sollicitatie geen cv en motivatiebrief hoeft te uploaden. Wil je deze wel met ons delen? Stuur deze dan als reactie op de bevestigingsmail van je sollicitatie.
Jan-Paul maakt graag kennis met je en is benieuwd naar jouw verhaal. Samen kijken jullie in een persoonlijk gesprek of deze rol bij je past. Je kunt binnen 2 werkdagen een belletje verwachten.
